Услуги IT-аутстаффинга в Москве

Главная » Услуги » ИТ-Поддержка » IT-Аутстаффинг

Мы предоставляем IT специалиста по конкретному технологическому стеку, который работает в Вашей команде и реализует Ваш проект.

Что такое IT-Аутстаффинг?

ИТ Аутстаффинг (вывод персонала за штат) — это модель удаленного найма, при которой ИТ-специалисты предоставляются клиенту в качестве трудового ресурса сторонним подрядчиком.

То есть нужного сотрудника не ищут на рынке труда, а берут под реализацию определенных задач у компании, в которой он продолжает быть трудоустроен.

Уровни квалификации специалистов

Для индивидуального расчета свяжитесь с оператором по телефону или через форму обратной связи.

Специалист 1 линии

Администрирование сети компании;
Обслуживание компьютерной и офисной техники;
Администрирование серверов Windows;
Обеспечение антивирусной защиты

Специалист 2 линии

Установка, настройка и администрирование системного и сетевого программного обеспечения;
Обслуживание серверного и сетевого оборудования;
Обеспечение целостности резервирования информации;
Реализация политики информационной безопасности;
Реализация политики разграничения доступа к сетевым ресурсам

Специалист 3 линии

Организация обеспечения бесперебойного функционирования вычислительной сети;
Обеспечение мониторинга состояния параметров программно-технических средств;
Определение регламентов модернизации, модификации программно-технических средств;
Участие в разработке и реализации стратегии развития предприятия в области информационных технологий

Преимущества аутстаффинга в IT-сфере

Сокращение расходов

Такой формат «найма» работников подразумевает оплату исключительно за проделанную работу. Ее объем регулируется договором в начале сотрудничества.

Профессионализм

Аутстаффинг по дефолту означает привлечение высококвалифицированного специалиста для выполнения конкретных задач.

Быстрый поиск

Нанимателю не нужно тратить время и деньги на поиск специалиста с нужным уровнем квалификации – этим занимается поставщик услуг.

Доступность

ИТ-аутстаффинг предполагает постоянное нахождение стороннего специалиста на рабочем месте в компании. Соответственно, сокращается время на решение задач.

Ваши задачи — наша экспертиза

Неважно, насколько сложна задача — мы подберём решение, идеально подходящее вам. Свяжитесь с нами и мы проконсультируем вас

Когда нужен IT-аутстаффинг?

Услугами аутстаффинга IT-специалистов могут воспользоваться компании, осуществляющие деятельность практически в любой сфере. Основной ее плюс в том, что такого сотрудника не нужно оформлять в штат, организовать отчисление соответствующих налоговых взносов. При этом штатный специалист, который временно не может выполнять обязанности, остаётся оформленным в компании и не теряет рабочего места.

Ситуаций, когда может потребоваться аутсорсинг ИТ-персонала несколько:

пока штатный сотрудник отсутствует на работе по причине больничного, отпуска или командировки;
в штате нет работников с подходящей квалификацией;
ограничения на численность персонала не позволяют расширить штат;
ведение коммерческой деятельности за пределами страны;
возможностей фирмы недостаточно для реализации конкретного проекта.

Как мы работаем

Для решения ваших задач придерживаемся определённых этапов работы

1. Консультация

Мы изучим вашу задачу, требования к навыкам.

2. Назначается ответственный специалист компании

Мы отбираем подходящих под ваши критерии людей из команды, собираем их резюме. Заключаем договор, где прописывается стоимость услуги на установленный вами период времени.

3. Начало работ

Специалист выполняет задачи на территории заказчика либо удаленно, в зависимости от условий договора и требований заказчика.

4. Завершение сотрудничества

После выполнения проекта, специалист возвращается в нашу команду. Вам не нужно проводить никакие процедуры по увольнению.

Основная миссия нашей компании — это агрегация предложений от всех вендоров, дистрибьюторов и дилеров, работающих на российском рынке, и предложение нашим клиентам оптимальных решений на идеальных условиях

Популярные вопросы

Отличие между ИТ аутстаффингом и ИТ аутсорсингом?

При аутстаффинге договор заключается напрямую с работником, а компания выступает кадровым агентством.
Кроме того, аутстафф предполагает постоянное нахождение специалиста на рабочем месте, что ускоряет выполнение необходимых задач. При этом, руководство аутстаффером остается за нанимателем.

Когда стоит воспользоваться ИТ аутстаффингом?

Аутстаффинг — отличное решение, когда вам нужно усиление команды в условиях отсутствия внутренней экспертизы по какому-то стеку технологий.
Другой вариант — проект на 3-4 месяца, для которого нужен отсутствующий в штате специалист. На его поиски может уйти несколько месяцев, так что проще и дешевле нанять сотрудника по модели аутстаффинга.

Аутстаффинг не подходит для краткосрочных проектов (менее 1 месяца). В этом случае целесообразнее высвобождать собственные ресурсы за счет приоритизации.

Каких аутстафф-специалистов можно привлечь на проект?

Бизнес и системных аналитиков;
UX & UI дизайнеров;
Front-end разработчиков;
Back-end разработчиков;
QA ручного и автоматизированного тестирования;
Data Scientist & Big data инженеров;
Digital-аналитиков;
Менеджеров и руководителей проектов;
IT-архитекторов;
Владельцев продуктов (Product Owners).

Аутстаф-специалисты реализуют необходимую часть проекта на территории заказчика, под его контролем и с возможностью постоянной коммуникации. Все взаимоотношения между заказчиком и нанятыми сотрудниками регламентируются согласно договору между заказчиком и компанией, в которой аутстаф-специалисты трудоустроены.