Это проект, направлен на то, чтобы помочь команде IT-специалистов клиента решать повседневные вопросы крупного бизнеса, когда цена простоя слишком высока.
Перед нами была поставлена задача снять часть нагрузки со специалистов компании во избежание расширения штата собственных сотрудников, а также обеспечить взаимозаменяемость команды IT-отдела клиента на период больничных и отпусков.
За время проекта мы успели помочь компании в решении разных кейсов. Например, в марте этого года, когда на Россию начали обрушиваться санкционные пакеты, мы помогли заказчику найти и заменить оборудование и программное обеспечение, использование которого грозило стать невозможным. Когда Cisco объявило об уходе с российского рынка, нашими специалистами, были приняты действия препятствующие немедленному обвалу инфраструктуры заказчика, после чего было подобранно оборудование на замену исходя из потребностей и доступности на российском рынке.
В тот же период компания Microsoft объявила о намерениях покинуть Россию, что грозило организации потерей возможности использования Microsoft Office. Было принято решение перехода на альтернативные виды офисных продуктов. Для данных работ было необходимо сменить набор офисных программ на огромном количестве техники вручную и конечно же в данном случае также не обошлось без нашей помощи. Наши выездные инженеры в минимальные сроки загрузили и установили на устройства новые пакеты программ для работы в офисе, тем самым сберегая массу времени штатным специалистам компании, которые вместо совершения большого количества рутинных действий смогли сосредоточится на более сложных IT процессах компании.
Таким образом, заказчик избежал необходимости расширения штата дорогостоящих специалистов (минимум 3 человека разных специализаций) + налоги и социальные отчисления ~40%. По сравнению с передачей этих работ на аутсорсинг заказчик получил итоговую экономию порядка 250 000 рублей в месяц.
Показатель | Собственный сотрудник |
Стоимость специалиста | 150 000,00 |
Подоходный налог 13% | 22 413,79 |
Налоговые выплаты в социальные фонды 26% | 52 586,21 |
Оплата обязательного отпуска — 100% | 18 750,00 |
Вычет НДС (принятие к зачету) | 0,00 |
Аренда площади рабочего места (4 м2 на 1 чел.) | 8 000,00 |
Оборудование рабочего места | 2 777,78 |
Административные расходы | 1 500,00 |
ИТОГО расходы на одного сотрудника в месяц | 256 027,78 |
ИТОГО расходы на 3 сотрудников в месяц | 768 083,33 |
Экономия в месяц | 32% |
Экономия в год | 32% |
Надо повысить привлекательность ИТ службы в компании, повысить эффективность и получить выгоду? Оставьте заявку на консультацию, и CNS поможет решить Ваши задачи!
Советы по выбору акустической системы для корпоративных мероприятий: на что обратить внимание, чтобы звук был…
Системы видеонаблюдения: защита офиса от угроз. Рассказываем, как выбрать и внедрить решения для безопасности с…
Советы по минимизации рисков при IT-переезде: эффективные стратегии для бесперебойной работы и защиты данных при…
Разбираем, что такое система СКУД, как это работает, из чего состоит, как защищает офис и…
Корпоративная электронная почта облегчает введение бизнес-процессов. Благодаря ей можно оперативно принимать решение, выдавать задания персоналу,…
Уход зарубежных компаний, стремление добиться цифровой независимости, подтолкнули бизнес активно внедрять российские разработки. После того,…